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職位信息 |
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| 職位名稱: | 采購主管 | 月薪水平: | 面議或未公開 |
| 工作性質(zhì): | 全職 | 職位類別: | 經(jīng)營管理類 |
| 工作地區(qū): | 太倉浮橋 | 作息制度: | 雙休 |
| 食宿情況: | 有工作餐 | 招聘人數(shù): | 1人(當(dāng)前應(yīng)聘0人) |
| 福利待遇: | |||
| 工作描述: |
主要職責(zé): 1、根據(jù)部門銷售計劃,制定相應(yīng)采購計劃,編制采購預(yù)算,監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況確保“按時、按質(zhì)、按量”完成采購任務(wù)。 2、對主要原料供應(yīng)商,要對其產(chǎn)品質(zhì)量、供貨能力、生產(chǎn)設(shè)備、企業(yè)質(zhì)量保證能力、企業(yè)信譽(yù)等方面進(jìn)行考察和考評,以保證產(chǎn)品質(zhì)量和正常生產(chǎn)。 3. 提前安排采購計劃及時購進(jìn),掌握好實際庫存和在途物料情況,及時從系統(tǒng)上了解并掌握庫存動態(tài)信息,控制安全庫存量,跟蹤物料來料情況,控制來料進(jìn)度以免耽誤生產(chǎn)。 4、與供應(yīng)商進(jìn)行商務(wù)談判并簽訂協(xié)議,貿(mào)易條款、供貨條件、支付條款等,組織供應(yīng)商的日常管理和定期考核。 5.及時跟蹤供應(yīng)商產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)能力,并能對供應(yīng)商質(zhì)量等信息進(jìn)行整理、匯總,建立合格供應(yīng)商檔案。積極開拓供應(yīng)商資料,貨(價)比三家,選擇物美價平的物料。 6、協(xié)調(diào)零件斷點切換和庫存處理,協(xié)調(diào)處理供應(yīng)商零件質(zhì)量問題并進(jìn)行索賠,供應(yīng)商貨款的支付管理,協(xié)調(diào)緊急采購訂單的處理。 7、負(fù)責(zé)下屬員工的培訓(xùn)、指導(dǎo)與績效考核,提升員工整體技能水平。 |
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應(yīng)聘要求 |
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| 學(xué)歷要求: | 大專 | 專業(yè)類別: | 管理類 |
| 詳細(xì)專業(yè)要求: | 不限 | ||
| 適宜性別: | 不限 | 年齡要求: | 30歲 - 45歲 |
| 工作經(jīng)驗: | 2年 | 戶籍要求: | 不限 |
| 外語能力: | 不限 | 計算機(jī)能力: | 良好 |
| 技能資質(zhì): | 不限 | ||
| 其它要求: |
任職要求: 1、男女不限,大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,汽車、機(jī)械、經(jīng)濟(jì)管理相關(guān)專業(yè); 2、具有3-5年以上采購工作經(jīng)驗,熟悉五金結(jié)構(gòu)件,塑膠模具核價,有一定機(jī)械及模具基礎(chǔ),有相關(guān)供應(yīng)商渠道優(yōu)先考慮; 3、熟悉腳輪構(gòu)造和機(jī)械原理,熟悉采購談判技術(shù)和價格分析,熟悉采購流程,具備商務(wù)、貿(mào)易、法律、質(zhì)量管理等方面的知識。 4,熟練使用WORD,EXCEL,辦公軟件,具備網(wǎng)絡(luò)知識。 5、,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊管理能力、談判能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)和邏輯分析能力、計劃與執(zhí)行能力、能承受工作壓力,能主動地及時準(zhǔn)確完成工作。 6、持有駕駛證 |
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更多職位信息 |
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| 首次錄入時間: | 2014-09-01 21:30:25 | ||


