人事行政經(jīng)理
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招聘單位：蘇州瑞高新材料有限公司
發(fā)布：[2025-06-06]
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職位信息 |
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| 職位名稱： | 人事行政經(jīng)理 | 月薪水平： | 15000-25000 |
| 工作性質(zhì)： | 全職 | 職位類別： | 人事/行政類:人事經(jīng)理、總監(jiān) |
| 工作地區(qū)： | 太倉璜涇 | 作息制度： | 雙休 |
| 食宿情況： | 招聘人數(shù)： | 1人（當前應聘21人） | |
| 福利待遇： | |||
| 工作描述： |
(1)公司人力行政相關制度的編制及流程搭建工作，確保流程通暢及管理合規(guī); (2)負責擬定招聘計劃，拓展招聘渠道，完成人員招聘工作; (3)制定培訓計劃，組織公司員工參加培訓; (4)負責組織員工職業(yè)健康體檢，規(guī)避用工風險; (5)了解太倉市場及省內(nèi)同行業(yè)公司薪酬情況，形成調(diào)研報告，并根據(jù)公司戰(zhàn)略搭建薪酬體系;(6)做好人才的選育留用;任職要求 (1)**本科及以上學歷，管理、中文、法律、財經(jīng)類等相關專業(yè); (2)年齡40歲以下; (3)具備扎實的文字功底和公文寫作能力; (4)具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，工作嚴謹，責任心強; (5)具有3年以上制造業(yè)經(jīng)驗(6)其他模塊有經(jīng)驗者有限 |
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應聘要求 |
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| 學歷要求： | 大專 | 專業(yè)類別： | 不限 |
| 詳細專業(yè)要求： | 不限 | ||
| 適宜性別： | 不限 | 年齡要求： | 不限 |
| 工作經(jīng)驗： | 3年 | 戶籍要求： | 不限 |
| 外語能力： | 不限 | 計算機能力： | 精通 |
| 技能資質(zhì)： | 不限 | ||
| 其它要求： | 不限 | ||
更多職位信息 |
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| 首次錄入時間： | 2025-06-06 09:18:22 | ||
