滾動(dòng)信息:招 聘 簡 章
一、 公司簡介
怡球金屬資源再生(中國)股份有限公司(以下簡稱“公司”)成立于2001年3月15日,目前占地694畝,注冊資本41000萬元人民幣,員工人數(shù)1200余人,是一家專業(yè)生產(chǎn)及加工鋁合金錠的企業(yè)。
公司已于 2012年4月23日在上海證券交易所主板A股成功掛牌上市,股票簡稱:怡球資源,股票代碼:601388。
自2003年正式投產(chǎn)以來,公司在國內(nèi)外市場營銷、生產(chǎn)管理、技術(shù)革新和原材料采購方面積累了豐富的運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),同時(shí)產(chǎn)品鋁合金錠的品牌已成為中國同行業(yè)中的佼佼者,目前公司的年產(chǎn)能已達(dá)到36萬噸。
近年來,公司先后獲得太倉市十大出口創(chuàng)匯大戶、銷售大戶、納稅大戶,江蘇名牌產(chǎn)品、江蘇省循環(huán)經(jīng)濟(jì)試點(diǎn)單位、江蘇省高新技術(shù)企業(yè)、江蘇省企業(yè)技術(shù)中心、江蘇省外資研發(fā)機(jī)構(gòu)等榮譽(yù);并通過ISO/TS16949:2002質(zhì)量管理體系、ISO14001環(huán)境管理體系認(rèn)證。
公司永恒的經(jīng)營目標(biāo):做大循環(huán)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè),創(chuàng)造一流再生鋁基地;朝著亞洲第一、世界第一的愿景邁進(jìn)。
二、 招聘崗位
崗位 | 人數(shù) | 招聘要求 | 工作內(nèi)容 | 綜合工資 |
生產(chǎn)管理課員 | 1 | 男,20-30周歲,專科以上學(xué)歷,機(jī)械、工業(yè)工程相關(guān)專業(yè)。 | 主要負(fù)責(zé):設(shè)備報(bào)修、維修過程追蹤,維修效果反饋;設(shè)備日常點(diǎn)檢、保養(yǎng);設(shè)備備件管理;特殊作業(yè)、工程事項(xiàng)等流程追蹤;設(shè)備管理、操作文件編寫。 | 5天8小時(shí)綜合2000-3000元 |
生產(chǎn)管理課員 | 1 | 男,20-30周歲,??埔陨蠈W(xué)歷,安全、環(huán)境專業(yè)。 | 主要負(fù)責(zé):6s/安全標(biāo)準(zhǔn)化管理;6s/安全事項(xiàng)稽核、整改;6s/安全類文書管理。 | 5天8小時(shí)綜合2000-3000元 |
國際海運(yùn)操作 | 1 | 男,20-30周歲,??埔陨蠈W(xué)歷,國際貿(mào)易專業(yè)。 | 主要負(fù)責(zé):國際海運(yùn)出貨、船舶追蹤事宜,文件制作、船期跟蹤及后續(xù)工作,費(fèi)用輸入及報(bào)關(guān)單據(jù)追蹤。 | 5天8小時(shí)綜合2000-2600+績效獎(jiǎng)金 |
高級軟件工程師 | 5 | 男,24-40周歲,專科及以上,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)。三年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn),具備項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 | 負(fù)責(zé)公司ERP、BPM項(xiàng)目的開發(fā)以及與ERP 相關(guān)的程式開發(fā); 熟悉.Net編程及Framework框架,有底層開發(fā)經(jīng)驗(yàn);熟悉[網(wǎng)址不可見]、Javascript、Jquery等技術(shù);熟悉SQL Server開發(fā)技術(shù),能夠熟練使用SQL語言,有扎實(shí)數(shù)據(jù)庫理論功底。 | 5天8小時(shí)薪資面議 |
中控室控制員 | 1 | 男,20-30周歲,大專及以上學(xué)歷,機(jī)電類專業(yè) | 負(fù)責(zé):主破碎機(jī)/生產(chǎn)線設(shè)備操作;生產(chǎn)及設(shè)備運(yùn)行記錄、追蹤;倉庫備件管理;SOP文件編寫、宣導(dǎo)等。能適應(yīng)倒班工作。 | 兩班倒:綜合薪資3700左右 |
警衛(wèi) | 1 | 男,25-45周歲,無近視、紋身,有相關(guān)經(jīng)驗(yàn) | 負(fù)責(zé)外來人員、車輛登記檢查;員工上下班安檢作業(yè);巡邏、巡視檢查,包括巡更點(diǎn)等。 | 兩班倒:綜合3400元左右。 |
裝載機(jī)司機(jī) | 1 | 男,20-45周歲,初中,無近視無紋身。 | 持有裝載機(jī)司機(jī)證,1年以上裝載機(jī)駕駛經(jīng)驗(yàn),負(fù)責(zé)原料的搬運(yùn)。 | 兩班倒:綜合3600元左右 |
叉車司機(jī) | 不限 | 男,20-40周歲,初中,無近視無紋身。 | 持有叉車證,1年以上叉車駕駛經(jīng)驗(yàn),負(fù)責(zé)原料的搬運(yùn)。 | 上4休2或6天9小時(shí),綜合薪資2800-3200元 |
電工 | 2 | 男,22-35周歲,一年以上電工經(jīng)驗(yàn) | 具有有效低壓或高壓電工證 | 6天8小時(shí),薪資面議 |
機(jī)修工 | 3 | 男,25-40歲,初中,無紋身 | 負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備維修保養(yǎng)工作,熟悉電焊、氣割;持有電焊證、叉車證者優(yōu)先錄用。 | 6天8小時(shí),薪資面議 |
普工 | 不限 | 男女不限,20-45歲,初中,無近視無紋身 | 1、包裝員:負(fù)責(zé)鋁錠收條、包裝; 2、巡檢員:車間設(shè)備巡視、6S管理工作; 3、選料工:男女不限,負(fù)責(zé)原料分類分選; | 部分崗位需倒班,薪資2500-3500元。 |
三、食宿費(fèi)用:
住宿:1元/天 早、中、晚餐:2元/餐
四、福利待遇:
1.繳納五險(xiǎn)一金,依法享受帶薪年休假。 2.傳統(tǒng)佳節(jié)“端午”、“中秋”發(fā)放禮品。
3.年末舉辦年終晚宴及各類抽獎(jiǎng)活動(dòng)。 4.具有完善的晉升制度,提供廣闊的升職空間。
5.周末提供班車接送至太倉、昆山、蘇州和上海等地。 6.每年7月依據(jù)表現(xiàn)調(diào)薪。每年年終依經(jīng)營狀況發(fā)年終獎(jiǎng)金。
7.免費(fèi)浴室、電視房、籃球場、足球場、臺球、乒乓球、棋牌室等。
2013年5月3日


